Projekt reaguje na současnou situaci na trhu práce tím, že se snaží svými aktivitami snížit rozdíly v postavení žen a mužů. Genderový audit na MěÚ Moravský Krumlov a jím zřízených organizacích doporučí opatření vhodná k implementaci. Stanou se tématem pro kulaté stoly, workshopy poskytnou prostor problematice uplatňování genderové rovnosti ve veřejných službách i možnosti poradenství. Osvětové aktivity podpoří téma rovných příležitostí nejen v Jihomoravském kraji. Zpětnou vazbu zajistí evaluace.
Dobra realizace: 1. 1. 2017 - 1. 7. 2019
Podpořená oblast: Jihomoravský kraj, MěÚ Moravský Krumlov
Partner projektu: Městský úřad Moravský Krumlov
Klíčové aktivity:
KA 01 Řízení projektu
KA 02 Genderový audit v MěÚ Moravský Krumluv a jím zřízených organizací
KA 03 Implementace procesu změn
KA 04 Kulaté stoly a workshopy - podpora procesu změn
KA 05 Osvětové aktivity na podporu tématu rovných příležitostí
KA 06 Evaluace
Výstupy projektu:
Genderový audit v MěÚ Moravský Krumlov a jím zřízených organizací (KA 02)
E-poradna v rámci Osvětové aktivity na podporu tématu rovných příležitostí (KA 05)
Vnitřní směrnice rovných příležitostí MěÚ Moravský Krumlov (KA 03)
Zhodnocení dopadu implementace genderových opatření na MěÚ Moravský Krumlov (KA 03)
Set informačních materiálů 1. část (KA 05)
Set informačních materiálů 2. část (KA 05)
Videospoty - Osvětové aktivity na podporu tématu rovných příležitostí (KA 05) - 3 videospoty v délce 20, 55 a 90 vteřin
Články projektu (KA 05)
V rámci 4. monitorovacího období (1. 7. - 31. 12. 2018) vyšly 3 články v regionálních novi...
V rámci 4. monitorovacího období byl vytvořen set informačních materiálů. Ke stažení v s...
Datum: 16.01.2018
Datum: 28.01.2019
Datum: 28.01.2019